Conas Freagairt Iompraíochta a Dhéanamh i nDaoine le Dementia

Leideanna agus Teicnící chun Combativeness and Ingression a laghdú i Dementia

Cad é Iompraíocht Thréanach?

Is téarma é Iompar Coibhneasta a úsáidtear go minic chun cur síos a dhéanamh ar ionsaí fisiceach i ndaoine le néaltrú . Is féidir go n-áirítear bualadh, brú, ciceáil, spitting, agus grabbing.

Cad iad na Cúiseanna a Bhaineann le Iompar Comhoiriúnach?

Is é an cúis is coitianta soláthar cúraim. Mar gheall ar chailliúint chuimhne agus mearbhall, ní fhéadfadh daoine le néaltrú a thuiscint cén fáth go bhfuil tú ag iarraidh cabhrú leo, agus tosú ar iompar dúshlánach a thaispeáint

Uaireanta, d'fhéadfadh go mbeadh imoibriú tubaisteach uaireanta mar thús cadhnaíochta d'iompar cobhsaí. Is giúmar tobann nó athrú iompair é an t-imoibriú tubaisteach a d'fhéadfadh a bheith ina chúis le ró-imoibriú ar an ngnáth-staid.

D'fhéadfadh sé cabhrú leat an chúis a thuiscint má dhealraíonn tú an lá trí shúile duine atá ina gcónaí le néaltrú.

Samhlaigh na Cúinsí Coiteanna seo i Dementia

Am Cith

Duine éigin nach bhfuil a fhios agat nó a aithníonn tú cur chuige tú agus a insíonn duit go bhfuil sé in am cith a ghlacadh. Tosaíonn sí ag teacht i dtreo tú agus déanann sí iarracht do chuid éadaí a bhaint. Ní bhraitheann tú cithfholcadh, agus níl a fhios agat cén fáth go bhfuil sí ag bagairt ort. Tá sé fuar, ní bhíonn tú ag fáil as do chuid éadaí, agus tá tú go maith ach an bealach atá tú.

Am dinnéir

Tá tú ag síochánta go síochánta i do chathaoir, nuair a bhuaileann strainséir ort go tobann agus a insíonn duit go gcaithfidh tú a ithe anois. Níl ocras ort agus níl tú ag iarraidh a fháil ar bun, ach tosaíonn sé ag crios crios timpeall do choim agus coinníonn sé ag insint duit a fháil suas.

Déanann tú iarracht a lámha a bhrú ar shiúl, ach leanann sé i bualadh leat chun an chathaoir sin a fháil. Ansin thugann sé bia duit, agus tosaíonn sé ag iarraidh beatha a thabhairt duit. Faoi seo, tá tú i ndáiríre irritated.

Ag Cóiriú

Chuir tú ar do chuid éadaí don lá, níl a fhios agat gurb iad seo na cinn chéanna ó inné, agus go bhfuil gá le níocháin agus deodorizing orthu.

Aithníonn tú d'iníon, ach tosaíonn sí ag gníomhú ionann is dá mba í do cheannaire í agus a insíonn duit go gcaithfidh tú do chuid éadaí a athrú. Deir tú di "Níl", ach ní éisteann sí. Leanann sí arís le baloney faoi cad chuige gur mhaith leat éadaí a athrú. D'inis tú léi cheana féin, ach níl sí ag éisteacht leat. Ansin, tagann sí suas leat agus tosaíonn sé ag cur do lámh as do chuma. Sin an tuí deireanach.

Cén chaoi a mbraitheann tú?

B'fhéidir go mbainfeadh ceann amháin nó níos mó de na cásanna sin in iúl duit. B'fhéidir go bhfaca tú grá do dhuine nó do chónaitheoir ag féachaint ort go cogaidh agus ansin a bheith comhbhromach, agus tú ag brú ar shiúl. Is minic gur cuidiú leis an bpeirspictíocht eile ná cúramóirí a bheith níos trua agus tuisceana ar an bhfáth go bhféadfadh daoine le néaltrú a bheith in ann cúram a chur ar chúram nó go dtiocfaidh siad le chéile.

Conas is féidir le Cúramóirí Cuidiú le hIonad Iomarcach a Laghdú?

Ná Rush

Ceadaigh neart ama nuair a chuideoidh le do mhuintir réidh le haghaidh an lae. Ag rá arís agus arís eile á rá go bhfuil sé in am dul agus go bhfuil sí ag dul go déanach, níl sí níos mó ná a strus, a imní agus a frustrachas, rud a laghdóidh a chumas feidhmiú go maith.

Labhair Sula Féile

Reminisce faoi ​​rud éigin a bhfuil a fhios agat go bhfuil suim aige sula ndéanann tú iarracht cúram a dhéanamh ar an duine go fisiciúil. Trí nóiméad a thógáil chun comhoibriú a bhunú leis an bhfoireann baseball is fearr leat nó a phost mar mhúinteoir.

D'fhéadfá trí nóiméad chun tosaigh 30 nóiméad a shábháil ionas gur féidir leat a chaitheamh ar shlí eile ag iarraidh é a chaitheamh síos.

Bain úsáid as Visual Cue

Nuair a mhíníonn tú cad tá súil agat cabhrú léi a dhéanamh, taispeáin sí le do chorp féin. Mar shampla, más mian leat cuidiú léi a fiacla a scuabadh, inis di é agus déan géire do fiacla féin a scuabadh leis an bhruscar fiacla.

Tóg Am Amach

Mura bhfuil sé ag dul go maith, cinnteoidh do shábháilteacht do ghaolta nó do chónaitheoir agus tabhair tú ar ais i 15-20 nóiméad. Is cosúil gur cosúil le lá ar fad cúpla nóiméad.

Athraigh Cúramóirí

Má tá sólóirí cúramóirí éagsúla agat, mar shampla i dtimpeallacht na saoráide, déan iarracht a bheith ag cur chuige difriúil foirne leis an duine le dementia.

Uaireanta, is féidir le hábhar úr cúramóir éagsúla torthaí níos fearr a bhaint amach.

Níos lú ná níos mó

An bhfuil an méid atá á lorg agat chun cuidiú léi a bheith riachtanach i ndáiríre? Ansin leanúint ar aghaidh ag obair air. Ach más féidir leat rud éigin eile a ligean téigh nach bhfuil sé chomh tábhachtach don lá, beidh tairbhe duit féin agus do grá amháin má roghnaíonn tú do chuid cathanna.

Tairiscint Mír Teaghlaigh a Choinneáil

Uaireanta, is féidir le duine a bheith áthasúil agus á chaitheamh ag é a shealbhú le piseán líonta, doll leanbh theiripeach nó an albam grianghraf is fearr leat.

Ná Déan Athrú

Níl sé riamh cabhrach argóint a dhéanamh le duine a bhfuil Alzheimerdementia eile aige . Ina ionad sin, úsáid a bhaint as distraction nó díreach éist.

Fan Beo

Cé go mbraitheann tú frustrated, d'fhreastail do bhall teaghlaigh níos fearr má tá tú socair agus socair. Má éiríonn le do chuid ton agus greannú, is dócha go mbeidh do thoil grá agat freisin. Is minic a léiríonn daoine a bhfuil néaltrú orthu go minic ar ais dá mbaill teaghlaigh nó do lucht cúraim na mothúcháin a fheiceann siad.

Focal ó

Is gnách go mbraitheann tú frustrated má tá tú ag iarraidh cuidiú le duine éigin agus, in ionad an chúnamh a thuiscint, bíonn siad ina chéile agus déan iarracht dul i ngleic leat. Is féidir cuimhneamh a thabhairt ar an méid a d'fhéadfadh sé gur mhaith le duine a chónaíonn le néaltrú nach dtuigeann an méid atá á dhéanamh agat cabhrú leat a n-iompraíocht a mheas agus a cuid cásanna a chosc.

Foinsí:

Cumann Alzheimer. Aggression and Anger .. http://www.alz.org/care/alzheimers-dementia-aggression-anger.asp

Sábháilteacht agus Árachas an Lucht Oibre. Iompar Comhoiriúnach. > https://www.workforcesafety.com/sites/default/files/employers/CombativeBehavior.pdf