Comhlíonadh OSHA do Chéadchabhair san Ionad Oibre

Riachtanais maidir le Comhlíonadh OSHA

Tá ceanglais áirithe ag an Riarachán Sábháilteachta agus Sláinte Ceirde (OSHA) maidir le céadchabhair agus ullmhacht CPR san ionad oibre. Éilíonn roinnt caighdeáin chomhlíonta OSHA cineálacha áirithe tionscail chun oiliúint CPR a chur ar fáil maidir le cúnamh agus oiliúint CPR. Is iad na tionscail shonracha a shainaithníonn OSHA ná:

De bhreis ar na tionscail shonracha seo, deir caighdeán OSHA 1910.151, "Áiritheoidh an fostóir go mbeidh pearsanra míochaine réidh le haghaidh comhairle agus comhairliúcháin maidir le cúrsaí sláinte plandaí." D'fhéadfadh go gcomhlíonfadh comhlíonadh "réidh le pearsanra liachta" oiliúint a sholáthar d'fhostaithe go mbeadh cúnamh míochaine ar an láthair acu.

Deir Cuid (b) den riachtanas céanna, "In éagmais otharlainne, clinic nó ospidéal atá cóngarach don ionad oibre a úsáidtear chun cóireáil a dhéanamh ar na fostaithe gortaithe go léir, beidh oiliúint chuí ar dhuine nó ar dhaoine chun an chéad uair a dhéanamh cabhrach. " Ina theannta sin, léirigh OSHA "cóngarach" le 4-6 nóiméad ó ghortú ar chúram míochaine i "I limistéir ina bhféadfaí a bheith ag súil le tionóiscí a eascraíonn as lobhadh, fuiliú tromchúiseach, nó díobháil nó tinneas eile a bhagaíonn an saol nó go buan nó a mhaolú go buan." Mura bhfuil gortuithe mar seo coitianta, measann OSHA go bhfuil sé réasúnach go mbeadh amanna freagartha chomh fada le 15 nóiméad.

Áirítear le comhlíonadh na gceanglas oiliúna do chaighdeán OSHA 1910.151 CPR amháin mar mholadh, agus ní mór na caighdeáin a liostaítear thuas CPR stáit a chur san áireamh.

Cén chaoi a mbaineann sé seo le d'ionad oibre?

Má chomhlíonann d'ionad oibre ceann de na tionscail shonracha atá liostaithe thuas, ansin caithfidh tú oiliúint i gcéadchabhair agus CPR a sholáthar d'fhostaí amháin ar a laghad a bheith in ann freagairt i gcónaí.

Má tá d'ionad oibre in aon tionscal eile, ciallaíonn comhlíonadh OSHA go gcaithfidh tú féachaint ar an dóchúlacht go dtarlóidh díobháil do do thionscal. Soláthraíonn láithreán gréasáin na Roinne Labor, Biúró Staidrimh Oibreachais (BLS) staitisticí díobhála do roinnt tionscail. Cuardaigh do thionscal i dTuarascáil Achoimre 2004 (na sonraí is déanaí atá ar fáil).

Cuimhnigh go gcaithfidh cúram míochaine don fhostaí a bheith i dtionscail le minicíocht díobhála laistigh de cheithre nó sé nóiméad. Ós rud é go n - úsáideann seirbhísí leighis éigeandála caighdeán ama ocht n-uaire a fhreagairt do cheantair cathrach, ní mór d'fhostóirí i dtionscail ard-ghortú oiliúint garchabhrach a sholáthar d'fhostaithe. Tá amanna freagartha otharchairr tuaithe i bhfad níos faide. Ciallaíonn comhlíonadh OSHA d'fhostóirí sna limistéir sin - fiú amháin le cásanna íseal díobhálacha - ciallaíonn sé go gcaithfidh siad oiliúint garchabhrach a thairiscint (agus d'fhéadfadh sé gur duine garchabhrach a ainmniú). Déan teagmháil le do sholáthraí seirbhíse liachta éigeandála áitiúil chun am freagartha ionchais a chinneadh do ghlaonna 911 i do cheantar.

Ba chóir go gcuirfeadh aon imní faoi chomhlíonadh OSHA do thionscal ort cúnamh agus oiliúint CPR a sholáthar d'fhostaithe. Ba chóir oiliúint a choinneáil ar bhonn rialta; Molann OSHA oiliúint a thabhairt cothrom le dáta maidir le héigeandálaí atá i mbaol saoil (CPR) gach bliain agus oiliúint a thabhairt cothrom le dáta d'eachtraí atá neamhdhíobhálach don bheatha (garchabhair) go tréimhsiúil.

Tá comhpháirtíocht ag OSHA leis an gCrois Dhearg Meiriceánach (ARC) chun caighdeáin oiliúna a chinneadh. Molann ARC nuashonrú ar oiliúint garchabhrach gach trí bliana agus ag tabhairt cothrom le dáta CPR gach bliain.

Trealamh Garchabhrach

Is céim amháin é an chéad chúram a chur ar fáil agus oiliúint CPR i gcur chun cinn clár garchabhrach d'ionad oibre. Éilítear ar fhostóirí freisin na huirlisí agus na soláthairtí is gá a sholáthar chun garchabhair a sholáthar. Má tá daoine áirithe i do ionad oibre ainmnithe le haghaidh freagra leighis, ansin caithfidh an fostóir nós imeachta um rialú neamhchosanta ar phaitigin a fhuarthas fola a fhorbairt.

Deir an caighdeán OSHA 1910.151 (b) freisin go gcaithfidh "fostóir" soláthairtí garchabhracha leordhóthanach a bheith ar fáil go héasca, "cé nach bhfuil soláthairtí garchabhracha sonracha liostaithe.

Níl íosmhéid riachtanas ag OSHA, ach tagairtí d'ÁSPC Z308.1-2003 d'íoscheanglais maidir le Trealamh Garchabhrach san Ionad Oibre . Tá sé mar aidhm ag na hítimí liostaithe an t-íosmhéid le haghaidh trealamh garchabhrach san ionad oibre. Ag brath ar an bhféidearthacht le haghaidh díobhála, b'fhéidir go mbeadh gá le trealamh níos iomláine. Ní chuimsíonn moltaí OSHA dífhibrileoir seachtrach uathoibrithe (AED), ach molann treoirlínte reatha cúraim éigeandála cairdiacha ó Chumann Croí Mheiriceá AED sa chuid is mó de áiteanna poiblí.

Plean Rialaithe Nochtadh

Ní mór fostaithe a bhfuiltear ag súil leo teacht i dteagmháil le fola nó le hábhair ionfhabhtaithe eile (fíocháin chomhlachta agus sreabháin) a chosaint ó phaitiginí folaithe. Éilítear ar fhostóirí plean rialaithe neamhchosanta a fhorbairt chun fostaithe a chosaint agus freagairt a dhéanamh ar neamhchosaintí tubaiste.

Caithfidh duine éigin san eagraíocht a bheith ainmnithe mar oifigeach galar tógálach. I measc treoracha OSHA tá plean rialaithe neamhchosanta ar féidir a oiriúnú do gach eagraíocht. Caithfidh aon fhostaí a láimhseálann fola nó ábhar eile a d'fhéadfadh a bheith ionfhabhtaithe úsáid a bhaint as Réamhchúraimí Uilíoch , lena n-áirítear:

Tá roinnt comhpháirteanna plean eile ann a chaithfear a chur chun feidhme. Caithfear na míreanna atá truaillithe le sreabhán fola nó comhlachta a scriosadh i gcoimeádáin chuí a lipéadaítear mar dhramhaíl bith-ghuaiseach. Ní mór go mbeadh géarghrúpaí go háirithe á n-imghabháil i gcoimeádáin resistant puncture atá lipéadaithe go soiléir freisin mar dhramhaíl bith-ghuaiseach.